11. Juli 2018

Arbeitgeber lehnen Tariferhöhungen und neue Tarifmodelle ab - Tarifverhandlungen ergebnislos vertagt

Hamburg, 11.07.2017. Heute haben ADEXA – Die Apothekengewerkschaft und der Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) ihre Verhandlungen ergebnislos vertagt. Beide Seiten konnten sich nicht auf Steigerungen beim Gehaltstarif und auf neue Tarifmodelle für Filialleiter/innen beziehungsweise für fortbildungsaktive Angestellte verständigen. Im August soll es weitere Gespräche geben.

„Wir haben gefordert, Tarifgehälter für alle Berufsgruppen zu erhöhen“, sagt ADEXAs Zweite Vorsitzende Tanja Kratt. „Darauf ist der ADA nicht eingegangen.“ Arbeitgeber hätten lediglich eine Umgruppierung ohne nennenswerte Steigerungen vorgeschlagen.

Auch das Konzept von ADEXA, Filialleiter/innen beziehungsweise Angestellte, die sich regelmäßig fortbilden, besser zu stellen, sei abgelehnt worden. Der Arbeitgeberverband habe klargestellt, es gebe dafür keine Notwendigkeit.

ADEXA sei enttäuscht von der „fehlenden Bereitschaft der Arbeitgeber, Apothekenberufe attraktiver zu gestalten“, ergänzt die Zweite Vorsitzende.

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